Tarakan – Komitmen PT PLN (Persero) Unit Induk Distribusi Kalimantan Timur dan Kalimantan Utara (UID Kaltimra) dalam membangun budaya keselamatan kerja terus diperkuat. Salah satunya melalui kunjungan langsung General Manager PLN UID Kaltimra, Muchamad Chaliq Fadli, yang meninjau pelaksanaan pekerjaan operasional dan pemeliharaan jaringan oleh petugas Pelayanan Teknik (Yantek) di Kota Tarakan.
Kunjungan tersebut menjadi bagian dari pelaksanaan management safety walk yang rutin dilakukan jajaran manajemen sebagai upaya memastikan setiap pekerjaan lapangan dilaksanakan sesuai standar operasional, memenuhi prinsip Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3), serta mendukung keandalan pasokan listrik kepada masyarakat.
Dalam peninjauan itu, General Manager melakukan observasi menyeluruh terhadap seluruh tahapan pekerjaan, mulai dari briefing sebelum bekerja, identifikasi potensi bahaya, penggunaan alat pelindung diri (APD), penerapan prosedur kerja yang aman, hingga pelaksanaan pekerjaan teknis pada jaringan distribusi. Selain melakukan pengawasan, ia juga berdialog dengan para petugas untuk menyerap masukan mengenai tantangan operasional dan kebutuhan di lapangan.
General Manager PLN UID Kaltimra, Muchamad Chaliq Fadli, menegaskan bahwa keselamatan merupakan nilai utama yang harus menjadi budaya dalam setiap aktivitas kerja di lingkungan PLN.
"Keselamatan bukan sekadar memenuhi prosedur, tetapi harus menjadi budaya yang melekat dalam setiap tindakan. Tidak ada pekerjaan yang begitu penting hingga mengabaikan aspek keselamatan. Karena itu, seluruh pekerjaan harus dilakukan secara disiplin, sesuai standar, dengan personel yang kompeten serta peralatan yang memenuhi persyaratan keselamatan," ujarnya.
Menurutnya, kehadiran manajemen di lapangan bukan hanya untuk melakukan pengawasan, tetapi juga memberikan dukungan dan apresiasi kepada para petugas yang setiap hari menjadi garda terdepan dalam menjaga keandalan pasokan listrik.
Ia menambahkan, profesionalisme dan kepatuhan terhadap budaya keselamatan menjadi faktor penting dalam melindungi pekerja sekaligus menjaga kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Melalui kegiatan tersebut, PLN UID Kaltimra juga melakukan evaluasi terhadap pelaksanaan pekerjaan operasional, meliputi kepatuhan terhadap prosedur kerja, efektivitas pengendalian risiko, kesiapan personel, hingga kecukupan peralatan kerja. Evaluasi ini menjadi bagian dari upaya peningkatan kualitas operasional secara berkelanjutan.
PLN UID Kaltimra meyakini bahwa budaya keselamatan yang kuat merupakan fondasi utama dalam menghadirkan layanan kelistrikan yang andal, aman, dan berkualitas. Untuk itu, perusahaan akan terus memperkuat kompetensi sumber daya manusia, meningkatkan pengawasan operasional, serta menanamkan budaya kerja yang menempatkan keselamatan sebagai prioritas di setiap lini organisasi demi memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat Kalimantan Timur dan Kalimantan Utara. (Adv)
